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按照集團黨委《2024年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會實施方案的通知》要求，3月5日下午，汽貿(mào)公司黨支部召開2024年度組織生活會。公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理杜慶華主持，班子成員、全體黨員參加。

會議通報了主題教育專題組織生活會整改落實情況和此次組織生活會征求意見情況、會前準備情況。支部書記代表班子作了對照檢查，對照“五個帶頭”方面存在的問題及典型案例內(nèi)容進行了檢視剖析，查找問題和不足，制定了整改措施。全體黨員緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際，逐一進行了對照檢查，以刀刃向內(nèi)的自我革命精神，嚴肅認真開展批評和自我批評。 

針對下一步整改，支部強調(diào)：一要強化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實責(zé)任體系，建立健全整改落實跟蹤督查機制。支委會要加強對黨員整改落實情況的跟蹤督查，定期聽取整改情況匯報，及時掌握整改進展，確保整改工作不走過場、不流于形式。二要壓實責(zé)任，強化擔(dān)當(dāng)，以“硬核”責(zé)任扛起管黨治黨責(zé)任。支部對近期重點工作進行安排，明確工作目標、工作任務(wù)、責(zé)任分工和完成時限，確保支部各項工作有序推進、取得實效。各部門要結(jié)合查擺出的問題，層層開展責(zé)任落實談話，把責(zé)任落實到崗位職責(zé)上，深化落實工作措施，形成橫到邊、縱到底的責(zé)任體系。三要全方位從嚴落實黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，推動形成覆蓋完整、便于落實的責(zé)任體系。聚焦重點，以整改工作為契機，細化目標任務(wù)，注重深度融合，提升黨建工作質(zhì)量。認真做好年初黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)及意識形態(tài)目標責(zé)任書簽訂工作，“以簽”促行，鞏固齊抓共管的工作格局，推動各項工作邁上新臺階。會上還開展了民主評議黨員工作，在支部的嚴格要求下，民主評議本著實事求是的態(tài)度，求真務(wù)實的作風(fēng)，用全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的眼光看待黨員的進步和成績，點真問題，準確定位，評定每一名黨員的綜合表現(xiàn)。